【小程序】你是什么级别的程序员？
前言
最近在和领导闲聊的时候，聊到了一些关于编程思想方面的东西，让我受益匪浅。尤其是有一个问题让我印象深刻。而且对于这个问题，在过往的面试中也被问了几次。我就把我以往自认为不错的回答重新说了一遍。谁知领导听完，竟然笑了起来，这着实让我有点摸不到头脑。
你是什么级别的程序员？
对于这个问题，相信各位在以往的面试中，应该有被问过的吧。很明显这个是一个开放式的问题，没有标准的答案。我是这样回答的：
我觉得我是一个中级程序员。为什么这样说呢？其实我对于初级的定义是能干活。对于安排的任务能顺利完成，并解决出现的一些bug。但是对于技术呢？可能停留在使用层面，没有做到知其然而知其所以然。
目前的我，完成日常的工作已经不是问题。对于某些技术也有一些深入的了解，能设计一些架构，所以我觉得我是一个中级程序员。那作为高级程序员来讲，需要对技术有更加深层次的一个理解，同时还需要有一个强大的架构设计能力，来应对不同场景的业务的一个考验。
领导
听了你说的这些啊，很明显你的划分是侧重于技术方面。按照你说的，就好像会CRUD并且会使用一些工具，比如说Redis，RabbitMq就是初级程序员。然后又学习了其他的组件，并了解了一些原理，就变成了中级的程序员了。学的东西多了，就变成高级程序员了。
按你说的这样，那我把要学的，都列举下来。一个一个学完，就成了高级程序员。要是这样的话，那高级程序员应该有很多。 很明显在我们这行，高级的程序员还是少数。你认为的高级程序员，在我这里可能只是个合格的程序员 。并不是能说是一个高级程序员。
领导：SpringBoot是一个优秀的框架是吧?
我：这个是的，巴拉巴拉说了一堆的优点。
领导：那开发SpringBoot框架的程序员，应该是个高级程序员吧？
我：是的。
领导：那么，他为什么是个高级程序员呢？
我：呃呃呃呃呃！
领导：
一个合格的软件，并不是一蹴而就的。就以我们做的东西来说，是我们这个团队用一行一行的代码建造起来的。当我分配工作的时候，会将任务根据复杂的进行排序，然后在根据你们的能力来进行分配。比如说，把一些简单的工作，交给实习生去做。然后把复杂一点的，交给经验丰富的去做。当人员发生变动的是时候，其他人也能快速接手。
领导：那么问题来了，如何能让其他人快速接手呢？
我：这个。。。。。
领导：很简单，要是所有人写的代码都一样，看别人的代码就像看自己的代码。这不就解决问题了吗？
我：是的。
领导：那么问题又来了，如何让所有人写的代码都一样呢？
我：我们可以用alibaba开发的idea的插件扫描代码，制定相应的代码规范，并进行实施。
领导：我们制定的规范，你遵守了多少呢？
我：遵守了一部分，有一部分没有遵守。
领导：你看这不就破坏了嘛，让代码风格不一致了？
我：额，这个确实是。
领导：alibaba的插件也好，公司的开发规范也罢，只能进行少量的约束，没办法实现强约束，你可以选择遵守，也可以选择不遵守。而且问起来，为啥不遵守。你们能说出一大堆的理由，比如说，项目赶，时间短。
我：哈哈哈。
领导：那么有没有什么办法来实现强约束呢？
我：这个。。。应该有吧。
领导：是什么呢？
我：呃呃呃！这个不知道，尴尬一笑。
领导：这个东西就是框架。
领导：为什么这样说呢？就以你写代码来讲，应该不会出现忘记写;这个吧。
我：这个肯定不可能，IDEA会提醒，并且编译都过不了。
领导：这就对了，不按照规则写，直接给你报错。如果我们把定制的各种开发规范封装成一个框架，让你们去使用，形成强约束。这样你们写出来的代码是不是就一样的了。这也就是我们封装框架的原因。想要啥，都能加上去。毕竟开源的框架，面向的是绝大数人，不能面面俱到。
我：哦原来如此，学到了学到了。
我：那你是如何划分程序员的等级呢？
领导：初级的程序员能根据自己掌握的技能完成相应的工作，然而中级程序员呢除了能完成工作，还能让别人快速的接手自己工作。高级程序员就是把初级变成中级。
总结
初级的程序员能根据自己掌握的技能完成相应的工作。中级程序员除了能完成工作以外，还能让别人快速的接手自己工作。这也就意味着，写出的代码可读性要好，要保证代码可读性，就需要付出各种的努力。比如说，命名合理，进行相应的抽象，模块划分等等。高级程序员就是把初级变成中级。
说起来很简单， 但是实现起来却很困难，封装框架只是其中的一种方法。你要问我还有啥方法，我也不知道，因为我不是一个高级程序员。按照我目前的认知，要想成为一个高级程序员，不仅要从技术的方向去考虑问题，还要更多的从人的角度考虑问题。
参考： 《2020最新Java基础精讲视频教程和学习路线！》
链接：https://juejin.cn/post/691501...
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